华为：公司副总裁未发表过中美技术差距「两万五千里」的言论
针对连日来网络上广泛传播的《华为副总裁：我们与美国技术还差两万五千里》一文，华为中国昨日晚间在官微回应称，未发表过以上表述，特此澄清。
顺应苹果要求，和硕联合拟在印度、印尼、越南建厂
1 月 28 日消息，《金融时报》今天刊文称，苹果代工厂商和硕联合要在三个国家建厂：印度、印度尼西亚和越南。
字节跳动副总裁：滥用市场支配地位会损害用户权益
字节跳动副总裁李亮昨日午间在今日头条上发表言论称：「滥用市场支配地位（垄断）会损害用户权益，也会影响行业健康发展。」他说：「微信是不是具有水电垄断地位？想一下，你认识朋友时，是加的手机号还是微信号，就清楚了。」
微信打击诱导分享：头条系、滴滴、京东被点名
1 月 26 日，微信平台发布了关于近期诱导违规及恶意对抗的处理公告，包括今日头条、火山视频、西瓜视频、网易云音乐、滴滴出行在内的多款应用程序受到了不同程度的处罚。
苹果健康研发岗位招聘人数激增五倍
昨日消息，从公开的招聘信息来看，苹果公司正试图加强与健康相关的新科技。数据分析公司 Thinknum 的分析师约书亚·弗林格表示，截至 2019 年 1 月，苹果公司放出的与健康相关的工作岗位数量，从 2017 年 10 月的 15 个增加到了 75 个。
三星宣布放弃塑料包装，产品减少塑料使用
1 月 27 日，韩国三星电子公司表示，将用纸张和其他环境友好续材料 (如回收/生物塑料) 取代用于其产品的塑料包装，涉及的产品包括手机、平板电脑、家用电器和可穿戴设备等。
有赞 996 工作制引发员工吐槽，CEO 回应：这绝对是好事
昨日晚间消息，杭州电商公司有赞在公司年会宣布未来执行 996 工作制，令一些员工感到不满，有赞高管甚至举例称工作家庭平衡不好可以离婚。消息在网络上传播后引发广泛关注。有赞 CEO 白鸦昨日发文回应称，几年后回头看，这次绝对是好事。
上海经信委：特斯拉超级工厂选址上海没有特殊照顾
上海市经信委装备产业处处长韩大东 27 日表示，特斯拉落户上海并不是上海「抢」来的，而是在特斯拉全国各地的选址综合评估比选中，上海最终胜出。他透露称，在政策支持方面，上海给予特斯拉的地价符合国家标准，对特斯拉没有额外特殊的照顾。特斯拉买地没有政府贷款，是特斯拉的自有资金。
大疆被开员工喊话：内部宫斗，贪腐名单一半以上被冤枉
大疆内部日前进行了一场声势浩大的反腐，一共处理了涉嫌腐败和渎职行为的员工有 45 人。昨日有大疆被开员工出来向大疆 CEO 汪滔喊话，称「公告贪腐名单上面的人，一半以上都是冤枉的，被扣帽子的, 为了是向你交差吗？」
B 站年度 UP 主颁奖首次举行，社区全年投稿量超 1500 万
1 月 26 日，哔哩哔哩在上海举行首届 BILIBILI POWER UP 2018 年度 UP 主颁奖，向 B 站优秀内容创作者（UP 主）颁发年度黑马、最佳投稿等多个奖项。B 站称，在 2018 年第三季度，由 B 站 UP 主创作的视频贡献了平台整体 89% 的播放量。2018 年 UP 主的投稿总数已经超过 1500 万，同比增长 138%。
Facebook 整合其 3 大即时通讯服务的计划引发反垄断担忧
Facebook 计划整合其 3 大产品 Messenger、Instagram 和 WhatsApp 的即时通讯功能的消息在上周传出。这三款应用或仍将是独立的应用程序，但将首次允许应用程序之间进行通信。外媒 1 月 28 日报道称，这很可能为这家已经备受监管关注的公司带来额外的监管审查。
苹果注册 6 款全新 iPad 型号
1 月 26 日消息，根据印度博客 MySmartPrice 报告，苹果本周在欧亚经济委员会数据库中注册了 6 台没有发布的全新 iPad 型号，包括 A2123、A2124、A2153、A2154、A2133 和 A2152。
新款三星无线充电器通过 FCC 认证：最高可达 25W 功率
1 月 27 日消息，据外媒报道，一款全新的三星无线充电器出现在了美国 FCC 的网站上。这款无线充电器型号为 EP-P5200，FCC 网站显示其最高支持 12V2.1A 即 25.2W 的输入功率，目前三星无线充电器的型号为 EP-N5100，其输入额定值为 9V 1.67A 即 15W 输入功率。相比之下，新款无线充电器的无线充电速度得到大幅提升。
中科大团队实现基于冷原子的多节点量子存储网络
中国科学技术大学潘建伟、包小辉等在量子网络研究方面取得重要进展，成功地利用多光子干涉将分离的三个冷原子量子存储器纠缠起来，为构建多节点、远距离的量子网络奠定了基础。该成果 1 月 21 日发表在国际权威学术期刊《自然·光子学》上，被审稿人称赞为「多节点量子网络的里程碑」。
曝便利蜂裁员出新招：让员工参加数学考试，不及格开除
昨日消息，有便利蜂员工在脉脉爆料称，便利蜂裁员又出新招，要求 1-3 级员工参加考试，考数学、逻辑，类似行测，考试不及格的都开除。数学考试科目包括数列、三角函数、概率与统计、空间向量等。员工称：「各种强制离职手段都用上了，没收员工电脑，关在办公室不让出去，强制签字。」
